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各单位和部门要严格执行特岗教师招聘工作的有关规定， 加强领导，明确任务，责任到人，落实到位。严格招聘程序，严肃招聘纪律，严禁在工作中循私舞弊，弄虚作假。如有违反 规定的单位和个人，一经查实，将对单位进行通报批评，并对
有关责任人按规定严肃处理。各地、各高等学校要从全局出发, 按照文件要求的工作流程和时间完成工作任务，加强沟通，互 相配合，及时解决工作中遇到的困难和问题，确保招聘工作顺利开展。
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（编辑：成都华图教育）
