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2020年泸州消防救援支队招聘126名合同制专职消防员的公告

2020-07-14 17:45:36 四川南充华图考试网 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 https://sc.huatu.com/xds/ 文章来源:泸州人事考试网

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  为有效履行防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的职责使命,进一步健全我市综合应急救援体系,全面提升消防救援队伍综合救援能力,更好的保护人民生命财产安全,泸州市消防救援支队拟面向社会公开招聘合同制专职消防员。现就相关事宜公告如下:

  一、招聘计划

  今年泸州市消防救援支队计划招聘174名合同制专职消防员,上半年已完成48人的聘用。此次招聘126人,均为男性。具体招聘计划如下:

  支队直属单位招聘25人,均为战斗员;

  江阳区消防救援大队招聘26人,其中战斗员22人,驾驶员3人,应急通信保障人员1人;

  纳溪区消防救援大队招聘40人,其中战斗员28人,驾驶员6人,应急通信保障人员6人;

  合江县消防救援大队招聘20人,其中战斗员16人,驾驶员2人,应急通信保障人员2人;

  古蔺县消防救援大队招聘15人,均为战斗员。

  二、招聘条件和范围

  (一)基本条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

  3.志愿从事消防救援工作;

  4.具有高中以上文化程度;

  5.身体和心理健康;

  6.具有良好的品行;

  (二)岗位条件

  1.战斗员:年龄为18周岁以上、28周岁以下。消防救援退役人员、退役军人或取得应急救援培训证书、消防设施操作员证、灭火救援专业技能鉴定证书、潜水员资质证、绳索救援资质证等有关消防救援技能资质证书的优先聘用,年龄可放宽至30周岁。

  2.驾驶员:年龄为18周岁以上、38周岁以下,持有机动车驾驶证A照或B照(A3除外)。具有高海拔地区车辆驾驶经验或车辆维修经验者优先聘用,年龄可放宽至40周岁。

  3.应急通信保障人员:年龄为18周岁以上、35周岁以下。具有无线电、计算机、网络通信、软件工程、强弱电工等相关学习从业经历,或具有通信相关特长。具有大学本科学历者优先聘用,年龄可放宽至38周岁。

  三、报名方式

  本次招聘采取现场报名的方式,报名时同步进行资格审查。参加招聘的对象自行下载打印报名表(附件1),填写完善资料并粘贴本人近期1寸免冠正面彩色照片(蓝底),于即日起至2020年8月10日18时前将报名表、身份证复印件、学历证书复印件、各类专长证书复印件交至各区县报名点。

  报名点地址及联系方式如下(咨询请在工作日8:30-12:00,15:00-18:20期间拨打电话):

  1.泸州市消防救援支队直属单位报名点

  江阳区酒城大道二段丹艳路119号,联系方式:陈浪,15298283707。

  2.江阳区消防救援大队报名点

  江阳区江阳南路169号江阳区消防救援大队联勤办公室,联系方式:高玉玲,18208320947;周启良,15181418408。

  3.纳溪区消防救援大队报名点

  纳溪区紫阳路301号纳溪区消防救援大队403办公室,联系方式:张超,18383039668。

  4.合江县消防救援大队报名点

  合江县合江镇建设路上段416号三楼办公室,联系方式:0830-5264119。

  5.古蔺县消防救援大队报名点

  古蔺县天城名都A区旁县公安局新办公大楼后消防救援大队二楼会议室,联系方式:赵小飞,15983144277。

  四、招聘考核流程及内容

  招聘工作由市消防救援支队统一部署、统一组织、统一实施,各区县设置考核点。报名结束后,由各级消防救援机构组织专人对报名材料进行审查,查看报名条件和政治考查是否合格,通过短信或电话告知符合条件的人员参加考核。考核内容如下:

  1.体能测试和岗位适应性测试。接到通知后,本人在规定的时间携带要求的证件材料到指定地点参加体能测试和岗位适应性测试(下简称“体测”),体能测试有单杠引体向上、10米×4往返跑、1000米跑3个项目,岗位适应性测试有负重登六楼、原地攀登六米拉梯、拖拽3个项目,单项科目满分10分,体测成绩占总成绩60%(体测标准见附件2)。此外,报考驾驶员和应急通信保障人员岗位的,还应参加驾驶和通信技能的考察,考察结果不计分但作为岗位聘用重要依据。

  2.面试和心理测试。接到通知后,本人在规定时间到指定地点参加面试,面试成绩占总成绩40%。面试过程中,重点考察报考动机、性格特征、身体形态、仪容仪表、语言表达、沟通能力等内容。面试采取面谈对话的方式进行。

  3.体格检查。本人应在报名前到县级以上医院进行体格检查,体检内容包含身高、体重、视力、五官、纹身、血压、心电图、血常规、尿常规、胸部X光、腹部B超等,标准参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员要求,上交报名材料时一并上交体检报告。报考人员进入试用期后,由用人单位再次组织复检,对体格检查不合格的,予以淘汰,不予聘用。对复检结果有疑问的,可在接到体检结论通知次日内书面申请再次复检,经用人单位研究,可以对进行一次复检,逾期不予受理,体格检查结果以复检结论为准;对可通过服用药物或其他治疗手段影响检查结果的项目不予复查复检。复检以短信或电话通知,不另发公告。

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(编辑:Libinu)